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El Secretario de Comunicaciones de la Presidencia, click cialis Eugenio Chicas, here capsule aseguró que la clase trabajadora “merece” ser informada de las propuestas de todas las fuerzas que deciden en el incremento al salario mínimo. Dijo que actualmente la única propuesta que se conoce públicamente es la del gobierno.
“Todos queremos saber qué es lo que propone la empresa privada y como lo fundamenta. A cuánto asciende el incremento diario y qué se puede comprar con dicha propuesta”, viagra sale stuff cuestionó Eugenio Chicas, durante la entrevista “El Salvador Ahora” que transmite Televisión de El Salvador (Canal 10) y Radio Nacional.
El tema del salario mínimo se decide en el Consejo Nacional de Salario Mínimo, que está representando por el Gobierno, la representación de los trabajadores y de la empresa privada; estas parte deben arribar a un consenso para establecer el salario mínimo.
Para el Secretario de Comunicaciones el Consejo Nacional del Salario Mínimo toma decisiones muy importantes que afectan o benefician a un buen segmento de la población, por esa razón, Chicas asegura que es un derecho que la ciudadanía conozca los fundamentos de las propuestas que realiza cada parte.
Eugenio Chicas agregó que la única propuesta que se conoce públicamente es la del gobierno, y que las propuestas de la representación de los trabajadores y de la empresa privada, se desconocen.
El funcionario informó que en la propuesta del gobierno se plantea que el salario urbano mínimo no puede ser menor de 300 dólares, y en la zona rural, no menos de 250 dólares.
Chicas aseguró que la propuesta planteada por el gobierno se fundamenta en la razón de justicia equitativa, al crecimiento económico alcanzado en los últimos años y a muchos estudios técnicos que avalan un incremento al salario mínimo.
“La economía ha venido creciendo paso a paso, hasta llegar al 2.5% y este año seguirá creciendo. Pues los trabajadores no solo la pueden ver pasar. Los trabajadores también tienen derecho de disfrutar de esa bonanza económica”, dijo Chicas.
